هناك مبادئ ترتكز عليها القيادة الناجحة للأفراد وتتمثل في:
* المشاركة والتفاعل الإجتماعي بين القائد وأتباعه
* المركز الوظيفي لا يعطي بالضرورة القيادة
* القيادة ممتدة وواسعة الإنتشار
* معايير أو مبادئ المجموعة هي التي تقرر من هو القائد
* مميزات التبعية قابلة للتبادل فالقائد في موقف ما يمكن ان يكون تابعا
* الاشخاص الذين يبالغون في الاقناع برهانا لرغبتهم في السيطرة لايصلحون لتولي ادوار القيادة
* ان يكون القائد معنيا بمشاعر الناس وحاجاتهم ولايزعجه تصريحاتهم وتصرفاتهم

جميل يا أخ مضوى هذا التوضيح الموجز وفى تقديرى هذه الشخصية موجودة فى مجتمعنا(الهدى) وكثير من يتصف بالقبول ،ولكنهم لا يتصدون للقيادة فتذهب لآخرين وتضيع معهم حقوق العامة ،لذلك نرجو أن تضعوا هذه المواصفات فى إعتباركم عندما ترشحوا من يقود العمل فى المدينة على النطاق الخاص ، ومن ثم تنتقل للنطاق العام ،نتمنى أن نصل لهذا القائد فى المستقبل القريب ،هل أنتم على تفاؤل بذلك؟ تحياتى